El talento de los graduados del Magíster en Innovación de la Pontificia Universidad Católica de Chile (MI UC), sigue cruzando fronteras. Ese es el caso Bernardo Felipe Jil Vargas, enfermero de profesión, quien fue seleccionado para un prestigioso Fellowship Internacional de Innovación y Liderazgo en Salud en Costa Rica, en un programa que conecta a líderes de diversas disciplinas para transformar los sistemas sanitarios de la región.

Jil recalcó que el proceso de selección sirvió para validar el impacto de su trabajo. Para él, este reconocimiento es una oportunidad invaluable. «He podido conectar el trabajo que hacemos desde Chile con ecosistemas de innovación en Centroamérica, permitiendo una mirada comparada sobre cómo distintos países enfrentan desafíos de salud similares”.

La persona al centro

Antes de este hito internacional, Bernardo fue parte de Startup Chile, donde descubrió que la colaboración interdisciplinaria es la clave del éxito, ya que pudo hacer converger conocimiento tecnológico con su bagaje en el área de la salud.

«Es un espacio donde aprendes que hay muchas formas de emprender y de pensar las soluciones. El cruce de áreas del conocimiento fue muy enriquecedor. Nos ayudó a aterrizar ideas, aportando una mirada más humana sobre cómo la innovación impacta en la vida de las personas», explicó el profesional.

Para Jil, el mayor valor de estas plataformas no radica solo en el crecimiento en métricas, sino la red de apoyo que se genera: «Más que un hito puntual, lo más valioso ha sido la comunidad. Startup Chile reúne emprendedores de distintos países con una experiencia acumulada enorme, y eso acelera mucho el aprendizaje».

El impacto de la formación de MI UC

Como graduado de la generación 2021 del Magíster en Innovación, Bernardo reconoce que el programa fue el catalizador para integrar su vocación asistencial con el diseño de soluciones escalables. El enfoque de MI UC le permitió entender que la innovación requiere tanto de empatía como de método.

«El Magíster fue un punto de inflexión en mi carrera. Me permitió entender que innovar no es solo tener buenas ideas, sino seguir métodos, trabajar con equipos diversos y diseñar soluciones centradas en las personas», aseguró, «la innovación ocurre en especial en comunidades del propio territorio. Escuchando las necesidades de las personas».

Con este reconocimiento, Bernardo reafirma el rol fundamental de los profesionales de la salud en la creación de tecnologías con propósito, llevando el sello de excelencia e innovación de la UC a todo el continente.